近年来,职业教育行业的发展有目共睹,其在经济社会增长中也具有重要地位。如今,职业教育平台都在往高质量发展,伴随着市场规模和用户需求的逐步增长,作为职业教育龙头企业之一的尚德机构,通过师资和科技两大“抓手”,不断提升课程质量和吸引力,帮助学员更好地实现目标。

　　尚德机构深耕教育行业多年,如今形成了不错的师资、科技等教学教研能力。在师资方面,尚德机构拥有严格的筛选流程。招聘环节,尚德机构设置了严格的准入门槛,候选人的背景、经验、信息化素养、课堂创新能力等多方面都需要被考察。除了提高教师筛选门槛外,在教师培训方面,尚德机构大量投入了时间与精力。目前,尚德机构开设了专门的师训小组负责赋能教师成长,通过组织各类教师端的培训,分享前沿教学技巧等方式,助力老师全方位实现自我提升。

　　在科技方面,尚德机构充分利用技术赋能。据悉,尚德机构已经建立了考试大数据库,不仅可以实现知识点、题型和考点分值分布的预测,其自适应学习系统还可以基于人的差异,提供不同的预测模型,实现精准分析。据悉,尚德机构能基于知识图谱关联性,不断优化不同学员的推荐内容适配度,为其推送更具个性化和针对性的题库,从而让学员充分利用碎片化时间学习,提高学习效率。

　　从成立至今,尚德机构不断根据学员的需求,开设创新课程。截止至今,尚德机构的课程涵盖职业资格证书和技能培训、MBA和硕士研究生等多元化课程,其通过过硬的科技实力和优质的师资队伍,为学员带来高效的学习体验。

　　深入推进育人方式以及增强职业教育适应性,有助于培养出更多高素质技术技能人才。在职业教育板块,尚德机构坚持做好自我提升,其秉持不断创新的精神,不断打磨产品、技术、组织等能力,培养了一大批人才。今后,尚德机构也将继续深耕于教学质量,助推行业发展。