一、早教沦为“上学”，谁砸了早教的“招牌”？

         早期教育作为人生的启蒙教育，具有非常重要的意义。在国外，早教已经受到高度重视并得到了很好的普及。相对而言，国内的早教尚属起步阶段，但遗憾的是，国外许多关于早教的先进理念在进入国内后开始变质，早教被定义成了“提前上学”。

         在一些早教机构的“折腾下”，市场上充斥的“兴趣班”与“特长式”的早教。在许多父母眼里，早教不是全方位提升婴幼儿素质，而被贴上了“高价”、“上课”的标签。在国外家长已经把早教看做常态的时候，中国父母还在质疑早教到底有没有用，这不得不说是国内早教行业的悲哀。

         是谁砸了早教的“招牌”，让早教沦为牟利的工具？

二、新爱婴：“蒙托梭利”+先进管理=最专业的早教

         行业专家表示，传统的早教理念和部分不负责、不规范的早教机构是扰乱早教市场的元凶。相比于国内早教企业的“粗制滥造”，作为蒙托梭利连锁的新爱婴早教则是展现了完全不一样的早教理念。

         早在2000年新爱婴就将蒙托梭利早教模式带入中国，经过8年的韬光养晦，新爱婴已经成为中国早教新的领导品牌。新爱婴带来了很多国外先进的早教理念，无论是早教科学、适时适性等针对婴幼儿的教育理念，还是生活第二空间等针对妈妈们的生活理念，无不凸显出蒙托梭利教育的专业性。

         不仅如此，新爱婴的专业还体现在其管理上，新爱婴在全国目前有近两百家分园，也会采用加盟的机制来吸引创业，但任何一家的专业性却丝毫不打折，这其中的秘诀就是沟通。引用其负责人观点就是：“专业的理念需要的是分享和传承，我们不是单兵作战的早教散兵，而是一个随时沟通、共赢共荣的团队。”

         此外，新爱婴也有着一些信息化工具来提升沟通管理效率，像企业即时通讯平台imo这样的高效工具，在新爱婴的发展路上起到了很大的作用。

三、imo云办公室助力管理，新爱婴用专业统领早教市场

         之前提到过，新爱婴在全国有两百多家分园，他们是如何对这些分园进行管理的呢？

         首先，新爱婴用imo搭建了一个“云办公室”，这个虚拟办公室覆盖了所有的分园，配合一目了然的组织结构树，新爱婴总部可以即时了解分园的信息。包括每个分园的今日话题、成长计划、客户反馈等信息都在总部的掌控之中，从源头上消除了任何分园“混日子”的可能，让客户走进任何一家分园都能享受最优质、最专业的服务。

（imo界面图示：组织结构树一目了然）

         当然，新爱婴的专业品质能够在全国遍地开花，还需要其内部进行有效的经验进行分享和传承。新爱婴在imo上面建立了好几个群和多人会话，专门用来分享不同方面的经验和教训。那些老员工会在群里传授自己做了那么多年的一些经验，以避免新人在遇到问题是不知所措，让品牌的专业度打折扣。同时年轻的团队也会迸发出很多奇思妙想，马上在imo上建立一个多人会话，和其他分园的人分享、交流能最快的把“金点子”变成“好课题”。

         在实现统一管理之后，新爱婴选择进一步加强所有分园的统一执行，这次依靠的则是imo电子公告、企业短信、电子传真等协同办公工具。作为专业的早教，不时的推出活动和家长进行互动交流是新爱婴一向的风格。通过imo电子公告，新爱婴的活动信息能够第一时间传达给全国的分园，分园可以根据总部的要求做一些准备和部署，迎接即将到来的“大活动。”

四、imo，更懂办公沟通！全免费、注册即用

在教育培训行业，不仅新爱婴早教用imo，朗阁教育、达内IT培训、汇聚国际教育、励步儿童教育、澳际教育、厚溥教育等也都在使用imo企业即时通讯平台。

imo（www.imoffice.com）云办公室（统一通信平台）历经5年的卓越研发和试运营，于2010年底正式商业运营。与QQ面向5亿网民提供休闲聊天服务不同的是，imo云办公室是为全国的600万企业（2.2亿办公人群）提供专业纯净的办公沟通服务。与QQ相同的是，imo云办公室也是全免费、注册即用的。

目前，imo云办公室已经成为全国企业（政府、学校）日常办公的首选沟通工具。从李嘉诚的和记黄埔到赵本山的本山传媒，从服装行业的杉杉控股到物流行业的申通快递，从中小学校到各级政府组织，从几十人的中小企业到中纺机、恒大地产、中国联通等近百家上市公司……全国各行业的办公人群中遍布imo的身影。

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