近期，一则 《“神奇英语”学校深夜宣布停业》又掀起一场教育培训业内的风波，使家长、学生与教育培训行业间的“信任危机”再度升级。据悉，这也是近年来诸多上海培训机构关门事件中，最新的一个案例。

教育培训机构暴露“四宗罪”

之后不久，有相关部门便指出，目前教育培训机构的“四宗罪”：一是金额高，争议金额一般都在上万元。二是“变脸”快：大多数教育培训投诉集中在退费纠纷上，一旦签了协议，往往更换老师，甚至连课程培训都不提供。三是收费乱：培训机构有些设置额外收费项目，不提供消费凭证，造成消费者投诉时款项难以索回。四是退费难：培训机构在协议中设置诸如“扣除总费用的30%后再退款”、“多扣10课时费用”等不公平条款。

费用问题可以协议比较，老师经常“变脸”如何是好？

对上诉所指的“四宗罪”中，第一、三、四宗都与金钱牵扯不清，对于课程收费以及后续牵扯的付费或退费问题，建议家长们可以通过多走访多比较，对协议内容再三斟酌，加强法律意识，相信问题可以得到一定的预防和改善；

然而，相比费用这杆“明枪”，第二宗的老师“变脸”，对于家长们可谓“暗箭难防”！这也恰恰暴露出目前教育培训机构中存在着师资队伍的乱象。俗话说“名师出高徒”，此话一点也不假，但却被一些教育培训机构拿来做了“文章”。为了吸引求学的家长和学生，他们往往虚报师资团队的实力，例如谎称机构有超过2/3的全职老师，亦或老师都是从名校请来……等等等等，诸如此类的谎言在开课后不久，便会被识破。

要知道，一个教育培训机构要配备自己的全职师资队伍不仅需要花费成本，更需要花费心思，这是一个相对漫长的磨合过程。

快乐学习：用imo把老师们团结成一个同心圆

对于老师“变脸”问题，记者走访了时下最为红火的全球青少年课外教育优秀品牌“快乐学习”。面对种种行业“丑闻”，“快乐学习”则表现的很是淡定。相关负责人表示，“优秀的师资团队对于一个课外教育培训机构可谓核心中的核心，而‘快乐学习’的高速发展也得益于拥有了一个优秀的团队！”（快乐学习：成立六年以来，从刚创立时的1个工作人员，到今天，快乐学习在厦门和上海两地的全职教学及工作人员已经超过500人，另有兼职教学及工作人员300多人，团队正在逐渐壮大和成熟； 从1个校区开始，到今天，快乐学习在厦门和上海两地共拥有12个大型校区。）

“快乐学习”信息事业部的王总监还告诉记者，在建立信息事业部之初，他就意识到内部缺少一个统一的、可满足异地使用、人数不受限、同时还是免费的即时通讯工具。因为，一个好的沟通工具不仅可以满足老师们的实时沟通意见和建议，还能加速完成双方或多方的协作办公事务，更重要的是，能将学校这个大家庭里的所有老师们都紧密的联系在一起！

在比较种种后，imo企业即时通讯最终成为老师们之间无缝沟通的纽带，它不仅完全符合王总监的上述所有要求，而且还有一定的政府背景，值得信赖。

     目前，imo在教育培训行业拥有很高的知名度和美誉度。 长春市教育局、江苏省沛县教育局、九台市教育局、榆树市教育局、上海电影艺术学院、青岛平度市实验中学、达内IT培训集团、厚薄教育集团等众多学校机构都使用imo作为企业即时通讯平台。

免费、注册即用的企业即时通讯互联网平台成首选

imo企业即时通讯互联网平台自2006年研发以来，就受到国家工信部，上海市经信委的大力支持，倡导“基础功能永久免费、注册即用”的理念。在imo平台上搭载了如电子公告、企业短信、电子传真、电子白板、电子投票等二十多种协同办公功能，为“400万上网企业、1.8亿办公人群”提供企业即时通讯和协同办公服务，并保证持续免费升级。imo为降低企业沟通成本，提高员工工作效率，提升企业协同办公效率，大力推进绿色、低碳办公与企业信息化进程贡献力量。